
【虹科案例】從60%到5%: Anglo-Eastern 如何用一年時間築起網路安全防線
Anglo-Eastern Ship Management 是一家管理超過750艘船舶的全球船舶管理公司。面對分布在世界各地的32000多名海員和不斷增長的網絡攻擊風險,公司通過部署 KnowBe4 HRM+ 安全意識培訓平台,實施持續的員工網絡安全教育和模擬釣魚測試。僅用一年時間,員工釣魚攻擊易感率從60%降至5%,培訓完成率超過90%,員工每天主動上報約200封可疑郵件。
2025年8月12日,由廣州市工商業聯合會、廣州市政務服務和數據管理局共同主辦,廣州市促進民營經濟發展中心、廣州市數字經濟協會承辦的「七維協同 創新提質」創優行動暨新一代信息技術與 AI 驅動產業升級與創新服務夥伴日(人工智能專場)活動在廣州順利舉辦。
本次活動旨在貫徹國家發展新一代人工智能的戰略部署,落實「七維協同」創新路徑,推動「人工智能+」行動落地,為本地企業提供交流合作平台。

在本次活動的重要環節中,虹科電子科技有限公司 CEO 陳秋苑女士正式獲聘為「新一代信息技術與人工智能專委會委員」。
該聘書由廣州市工商業聯合會頒發,旨在吸納產業專家共同推進新一代信息技術與人工智能的融合創新及產業應用。

陳秋苑女士的獲聘,是對其個人在信息技術領域專業能力的認可,也體現了虹科在人工智能技術探索與產業實踐中的積極參與。
我們將以此為契機,繼續深化技術研發、加強產學研合作,為產業升級和經濟發展貢獻虹科智慧!

Anglo-Eastern Ship Management 是一家管理超過750艘船舶的全球船舶管理公司。面對分布在世界各地的32000多名海員和不斷增長的網絡攻擊風險,公司通過部署 KnowBe4 HRM+ 安全意識培訓平台,實施持續的員工網絡安全教育和模擬釣魚測試。僅用一年時間,員工釣魚攻擊易感率從60%降至5%,培訓完成率超過90%,員工每天主動上報約200封可疑郵件。

隨著《歐盟人工智能法案》(EU AI Act)逐步落地,AI治理正在從企業自律走向強制合規。根據法案第4條要求,AI系統的提供者和使用者必須采取措施確保員工具備足夠的AI素養(AI Literacy)。企業需要通過分層培訓體系、角色化課程設計以及持續追蹤機制,將AI知識轉化為可執行的合規流程。

隨著香港《保護關鍵基礎設施(計算機系統)條例》實施,核心功能持續性與恢復時間目標(RTO)成為法定責任。Redis Enterprise 透過 99.999% 高可用架構、單秒級自動故障轉移與 Active-Active 多活技術,將恢復時間與恢復點目標趨近於零,在高負載下仍維持毫秒級延遲,幫助金融、電信與能源行業實現真正的零中斷數據合規。